UNIONEN. om. allmänna anställningsvillkor,. arbetstidsbestämmelser,. löner m.m. Med obekväm arbetstid avses den del av det ordinarie arbetstidsmåttet som.

Sveriges ingenjörer och Unionen överlämnade också två gemensamma krav: De tjänstemän som jobbar på obekväma arbetstider ska förutom

På vissa avtal är Ersättning för obekväm arbetstid. Föräldramöten Fackförbund: Unionen. 42. § 14 Giltighetstid. 43.

Unionen obekväm arbetstid

Obekväm arbetstid är inte samma sak som övertid. Du kan behöva arbeta övertid så att du hamnar innanför gränserna för obekväm arbetstid men då räknas det som en förlängning av din ordinarie arbetstid. Se hela listan på av.se Du som har ett schema med arbetstid på kvällar, nätter och helger får lönetillägg för obekväm arbetstid, ett så kallat ob-tillägg. Läs mer om ersättning vid obekväm arbetstid här.

Kollektivavtal mellan Visita och Unionen 2013-2013. för arbete på obekväm tid under schemaperiodens genomsnittliga arbetstid per dag. European Public Service Union, EPSU .

Om du arbetar obekväm arbetstid innebär det att din ordinarie arbetstid helt eller delvis är schemalagd till kvällar och helger. Begreppet ”obekväm arbetstid” används dock inte i Unionens kollektivavtal, utan det benämns ofta ”förskjuten arbetstid”. Ob-ersättning brukar användas som ett samlande begrepp för ersättningar som betalas för ordinarie arbete på obekväm arbetstid, det vill säga kvällar, nätter och helger.

Förskjuten arbetstid och beredskapstjänst Tekniktjänstearbetsgivarna och. Unionen/Sveriges Ingenjörer.

Kompetensföretagen tecknar kollektivavtal med tjänstemannaförbunden Akademikerförbunden, Unionen, Lärarförbundet, och Lärarnas Riksförbund.

1. R iktlinjer för barnomsorg på obekväm arbetstid antas enligt bilaga 3 till utlåtandet. 2. Utbildningsnämnden ska revidera Regler för intagning och plats i fritidshemmet och pedagogisk omsorg (322 -2332/2010) i Räknas ersättningar för obekväm arbetstid in i ordinarie lön?

§ 14 Giltighetstid. 43.
New wave foods

Utöver ordinarie lön får du som arbetar då även ersättning för obekväm arbetstid… § 15 Obekväm arbetstid, jour och beredskap 50 Mom. 1:2 Ersättningsregler för obekväm arbetstid (ob-tillägg) Måndag – fredag: Lördag – söndag: Vid helger gäller följande: • Ordinarie arbetstid: 40 timmar i veckan – 8 timmar per dag. • Du ska få ersättning för övertidsarbete om du jobbar mer än 40 timmar i veckan. • Du ska få tillägg för obekväm arbetstid (OB) om du jobbar tidig morgon/kväll, natt eller helg.

Ledarna Tillägg för obekväm arbetstid kan inte avse samma tid som övertidsersättning. ersätts arbetstid Obekväm arbetstid Obekväm 4:3:2 ANSTÄLLNINGSVILLKOR ALLMÄNNA Unionen – Ingenjörer Sveriges – Ledarna Byggindustrier Sveriges UPPDATERAD Arbetet jämför vad man får för att jobba vid olika obekväma tidpunkter. Målarna har ingen ob-ersättning, då arbetstiden bara Ersättning för arbete på obekväm tid ersätts enligt gällande kollektivavtal.
Bifirma faktura

tillgodorakna kurser
försäkringar prisjakt
biodling sverige
mcdonalds eskilstuna jobb
bosch diskmaskin tömmer ej
lillerud hunddagis

Riktlinjer för barnomsorg på obekväm arbetstid Kommunstyrelsen föreslår att kommunfullmäktige beslutar följande. 1. R iktlinjer för barnomsorg på obekväm arbetstid antas enligt bilaga 3 till utlåtandet. 2. Utbildningsnämnden ska revidera Regler för intagning och plats i fritidshemmet och pedagogisk omsorg (322 -2332/2010) i

Schemat styrs således av arbetstid/ev sovtid, vilket innebär att barnet är ledigt när vårdnadshavare är ledig. Verksamheten tar emot barn från kl 14.00 vardagar och dygnet runt under helger. Barnomsorg på obekväm arbetstid erbjuds måndag-fredag 15.00 - 06.00 samt fredag 15.00 - måndag 06.00. För att få barnomsorg på obekväm arbetstid måste behovet av barnomsorg vara regelbundet och behövas vid minst två tillfällen per månad.

Nordea.se privat förenklad inloggning
extraslag efter ablation

5 Ersättning för ordinarie arbete på obekväm arbetstid tecknas och är gällande mellan parterna Arctic Paper Grycksbo AB, Unionen och Sveriges Ingenjörer.

Arbete på obekväm arbetstid och ob-ersättning; Vid beredskapstjänst och jourtid Om du arbetar obekväm arbetstid innebär det att din ordinarie arbetstid helt eller delvis är schemalagd till kvällar och helger. Förkortning av arbetstid för småbarnsföräldrar Råd och stöd › Förkortning av arbetstid för småbarnsföräldrar Definition av obekväm arbetstid. Vanligtvis räknas obekväm arbetstid som arbete mycket tidigt på morgonen, på kvällen, under natten och under helgen. Det är dock kollektivavtalet som avgör vad som ska räknas som obekväm arbetstid, det vill säga exakt vilken tid den obekväma arbetstiden börjar. Den sammanlagda arbetstiden (ordinarie arbetstid och övertid) får vara högst 48 timmar per vecka i genomsnitt under fyra månader. Alla anställda ska ha minst elva timmars nattvila (sammanhängande ledighet) varje dygn och minst 36 timmars sammanhängande veckovila utan beredskapstid varje vecka. regler om lön, arbetstid och anställningsform; rätt till förhandling om lön varje år; regler om övertid, restid och obekväm arbetstid; extra ersättning när du är föräldraledig eller långtidssjuk; rätt till information och inflytande; försäkringar för extra ekonomisk trygghet vid t ex arbetsskada I veckan växlade Unionen avtalskrav med Svensk Handel.

28 feb 2018 4:3 Ersättning för obekväm arbetstid och beredskap (gäller t o m 31 oktober IT&Telekomföretagen inom Almega, avtalsområde IT, Unionen,.

Arbetstid mellan kl. 07.00-18.00 helgfri måndag-fredag är inte obekväm tid.